جدول المحتويات:

ما هي المراحل الخمس لنموذج Transtheoretical للتغيير؟
ما هي المراحل الخمس لنموذج Transtheoretical للتغيير؟

فيديو: ما هي المراحل الخمس لنموذج Transtheoretical للتغيير؟

فيديو: ما هي المراحل الخمس لنموذج Transtheoretical للتغيير؟
فيديو: Trans-Theoretical Model of Behaviour Change 2024, شهر نوفمبر
Anonim

النموذج Transtheoretical: مراحل التغيير. تم وضع تصور لخمس مراحل للتغيير لمجموعة متنوعة من السلوكيات المشكلة. مراحل التغيير الخمس هي التأمل المسبق , التأمل , تحضير , عمل ، و اعمال صيانة.

مع وضع هذا في الاعتبار ، كيف يمكنك استخدام نموذج Transtheoretical للتغيير؟

كيفية استخدام نموذج Transtheoretical لمساعدة العملاء على إجراء تغييرات سلوكية صحية

  1. المرحلة 1: ما قبل التأمل. مرحلة ما قبل التأمل هي المرحلة التي لا يفكر فيها العميل حتى في تبني برنامج نشاط بدني.
  2. المرحلة الثانية: التأمل.
  3. المرحلة 3: التحضير.
  4. المرحلة 4: العمل.
  5. المرحلة الخامسة: الصيانة.

بجانب ما سبق ، ما هي عمليات التغيير؟ عمليات التغيير العشر هي رفع الوعي ، التكييف المعاكس ، الدرامية تضاريس ، إعادة التقييم البيئي ، مساعدة العلاقات ، إدارة التعزيز ، التحرر الذاتي ، إعادة التقييم الذاتي ، التحرر الاجتماعي ، والتحكم في التحفيز. يتم تحديد عمليات التغيير في الجدول أدناه.

يسأل الناس أيضًا ، ما هو نموذج التأمل المسبق في مراحل التغيير؟

مراحل التغيير : ما قبل التأمل تعريف. الناس في مرحلة ما قبل التأمل ليس لديهم نية لتغيير سلوكهم في المستقبل المنظور. إنهم لا يفكرون في تغيير سلوكهم ، وقد لا يرون في السلوك مشكلة عند سؤالهم.

هل يعمل نموذج Transtheoretical؟

ال نموذج Transtheoretical (TTM) لتغيير السلوك أصبح مقبولًا عالميًا تقريبًا في علاج الإدمان. باختصار ، يقيّم TTM استعداد الفرد لتغيير السلوكيات المشكلة والعمل على سلوكيات جديدة أكثر إيجابية.

موصى به: